3月27日下午,集团公司党委专职副书记、工会主席张春宏带领集团公司相关部门以及下属子企业相关负责人到国药太极涪陵制药厂实地参观学习。涪陵制药厂党委书记、执行董事、总经理万荣国、党委委员、副总经理苏于芯等班子成员陪同。
交旅集团一行参观了太极医药城A区和B区,听取了涪陵制药厂在智能生产、工业旅游等方面的情况介绍。大家感受到了太极集团在研发创新平台和口服液体制剂数字化车间的快速提升,以及太极集团领导层坚定改革的决心和信心、员工在改革后振奋的精神面貌。通过改革增效,涪陵制药厂利润连续三年实现翻番。
随后,双方就人事三项制度改革、文旅发展分组开展了座谈。涪陵制药厂党委委员、副总经理苏于芯分别从公司结构、“三改”行动路径、改革成果三方面详细介绍了涪陵制药厂的“改革之路”;涪陵制药厂销售公司总经理黄毅主要介绍了“工业+旅游”的发展现状、运营模式。在听取相关介绍后,两组代表就座谈主题进行广泛、深入交流。
张春宏代表集团公司对涪陵制药厂的交流分享表示感谢,她强调,人事、劳动和分配三项制度改革是“国企改革三年行动”的重点,太极集团实行的任期制和契约化管理、市场化用工、改革分配机制等做法对我们都有很好的启发作用。接下来,集团公司将在人力资源管理体制机制上下功夫,结合交旅集团实际,进一步深化实施改革相关工作,真正实现员工能进能出、收入能增能减、干部能上能下。也将在旅游板块与太极集团工业旅游共商合作,携手发展。
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